提出辞职满一个月但未获批准，我该如何处理？

辞职满一个月未获批，可依法处理。根据《劳动合同法》，劳动者有权提前通知解除劳动合同，用人单位应办理离职手续。若不处理，可能影响你的新工作入职及权益保障，甚至产生劳动纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
辞职未获批这样办：1.提交书面辞职信，明确离职日期，保留证据；2.三天后，无论是否获批，均可离职，并要求用人单位办理离职手续；3.如遇阻挠，立即向当地劳动部门投诉，或申请劳动仲裁，维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
辞职未获批常见处理方式有投诉或司法解决、提前书面辞职。选择时，若用人单位不配合，优先向劳动部门投诉；若希望快速解决，可考虑申请司法途径，如劳动仲裁。